五险一金，我们都不陌生，还有很多人将五险一金作为选择就业单位的一个必要条件，可见大家对五险一金越来越重视。在五险一金缴纳时，缴纳基数是多少，大家知道吗？缴纳比例是不是都是统一的呢？不妨接着往下去看看。
五险一金缴费基数要看你的税前工资和当地平均工资相比较，如果你的工资大于当地平均工资的60％，而且小于当地平均工资的300％，那么基数就是你的税前工资，如果不是，最低按照当地平均工资的60％计算基数，最高是300％。
其中，养老、医疗和失业保险需单位和职工共同缴费，工伤和生育保险只需单位缴费，单位的缴费基数都是本单位职工工资总额，职工的缴费基数都是本人工资；公积金需单位和职工共同缴存，基数都是职工本人上一年度月平均工资。
其实，五险一金更具各地区的发展不同，相关规定也不一样，所以，各地的五险一金缴纳额度是不一样的，缴纳比例并没有统一，如果想要知道自己当地的五险一金缴纳比例，大家可去劳动部门咨询相关内容。
